Medicinska kontroller: hälsoundersökning vårdcentral
Afs 2014:43
.
Medicinska kontroller
Medicinska kontroller Medicinska kontroller När det förebyggande arbetet inte räcker till Medicinska kontroller av arbetsmiljöskäl är ett komplement när förebyggande yrkeshygieniska, tekniska, psykologiska och organisatoriska åtgärder inte räcker för att skydda mot ohälsa. Kontrollerna är lagstadgade och identifierar risker på en arbetsplats, skyddar medarbetarna och förebygger skador. De medicinska kontrollerna säkerställer också att alla medarbetare har tillräcklig fysisk eller psykisk arbetsförmåga i de särskilda fall då arbetet genom sin natur innebär extrema fysiska eller psykiska påfrestningar, och risker som inte går att helt eliminera genom arbetsmiljöåtgärder. Medarbetarna får information om riskerna i arbetet och hur man bäst undviker dem. Feelgood utför medicinska kontroller för medarbetare som utsätts för risker vid arbete med allergiframkallande kemiska produkter, bly-kadmium-kvicksilver, kvarts-asbest-syntetiska oorganiska fibrer, fysisk påfrestning klättring med stor nivåskillnad, rök- och kemdykning, dykeriarbete , buller, handintensivt arbete, vibrationer och nattarbete.
Medicinska kontroller i arbetslivet
Exemplen är inte heltäckande då det efter en riskbedömning kan vara motiverat. Vid osäkerhet se föreskrifterna Medicinska kontroller på www. Bild: Rubrik: Det systematiska och förebyggande arbetsmiljöarbete ska eliminera, eller åtminstone minimera, risken för ohälsa som kan uppstå i arbetet. För vissa arbeten kvarstår ändå risk för ohälsa när arbetet utförs, trots att arbetsmiljöåtgärder genomförts. Arbetsgivare ska därför erbjuda medicinska kontroller för arbetstagare som sysselsätts i sådana arbeten. Vissa riskfyllda arbetet kräver dessutom att den medicinska kontrollen innefattar tjänstbarhetsintyg. En medicinsk kontroll är en medicinsk undersökning av arbetstagare, där kroppsundersökningar, provtagningar, samtal och frågeformulär kan ingå. Det är viktigt att arbetsgivaren förmedlar syfte och mål med en medicinsk kontroll. Att vissa arbeten kräver att arbetsgivaren ska erbjuda medicinska kontroller innan arbete påbörjas, men också ibland med regelbundenhet under hela anställningen.
Medicinska kontroller:
Tjänstbarhetsintyg
Dela Arbetsgivaren ska anordna medicinska kontroller för medarbetare som utför vissa typer av arbeten. Syftet är att minska risken för ohälsa genom att se om individernas hälsotillstånd medger en viss typ av arbete, tidigt upptäcka tecken på ohälsa till följd av exponering, samt införa förebyggande åtgärder för att förhindra ohälsa. Enligt AFS ska medicinska kontroller erbjudas medarbetare när vissa omständigheter föreligger. Företagshälsovården utför kontrollerna, informerar om resultatet och utfärdar tjänstbarhetsintyg. Intyget ska kunna uppvisas vid en eventuell inspektion från Arbetsmiljöverket. Chef ansvarar för Avgöra om en medicinsk kontroll ska anordnas. Informera medarbetaren om varför den medicinska kontrollen behövs och att den är frivillig. Att vissa arbeten kräver tjänstbarhetsintyg för att få utföras. Informera om att det står i tjänstbarhetsintyget hur länge det är giltigt och att det kan finnas information om vilka arbetsuppgifter som får utföras.